W jaki sposób banki mogą skutecznie wprowadzić cyfryzację obsługi klientów z sektora MŚP? Praktyczne wnioski z wdrożenia w ING  

Transformacja cyfrowa w sektorze bankowym to nie tylko wdrażanie nowych narzędzi — to przede wszystkim zmiana podejścia do obsługi klienta. Segment małych i średnich przedsiębiorstw, obejmujący firmy o zróżnicowanych potrzebach, wymaga elastycznych rozwiązań i nowoczesnych metod komunikacji. 

Z jakimi wyzwaniami borykają się banki w tej dziedzinie? Jak skutecznie wdrażać rozwiązania cyfrowe? W niniejszym artykule przedstawiono najważniejsze wnioski płynące z wdrożenia nowoczesnej platformy usługowej dla małych i średnich przedsiębiorstw w banku ING, oferując spostrzeżenia, które mogą pomóc innym instytucjom finansowym w przeprowadzeniu podobnej transformacji. 

Krok 1: Określenie problemu 

W tradycyjnym modelu bankowości klienci z sektora MŚP często muszą odwiedzać oddziały, składać dokumenty w formie papierowej i przechodzić przez długotrwałe formalności. W dzisiejszym dynamicznym świecie biznesu — gdzie wiele przedsiębiorstw z sektora MŚP prowadzi działalność głównie w Internecie — takie podejście stało się przeszkodą w sprawnej współpracy między bankami a ich klientami. 

W trakcie analizy procesów bankowych w ING zidentyfikowano trzy główne problemy: 

  • Ograniczony dostęp do doradców – klienci chcieli skuteczniej komunikować się ze swoim bankiem bez konieczności odwiedzania oddziału. 
  • Uciążliwa wymiana dokumentów – ręczne przetwarzanie dokumentacji powodowało opóźnienia i spadek wydajności. 
  • Długotrwały proces finalizacji umowy – konieczność złożenia podpisów odręcznych spowolniła sfinalizowanie transakcji. 

Te spostrzeżenia stały się podstawą do opracowania bardziej wydajnego modelu obsługi, dostosowanego do potrzeb dynamicznych klientów z sektora MŚP. 

Krok 2: Uwzględnienie różnorodności segmentu MŚP 

Jednym z największych wyzwań w bankowości dla małych i średnich przedsiębiorstw jest ogromna różnorodność podmiotów gospodarczych – od jednoosobowych działalności gospodarczych po firmy zatrudniające dziesiątki pracowników. Różne branże mają specyficzne potrzeby, a doradcy bankowi muszą odpowiednio dostosować swoje podejście. 

W ING przeprowadzono dogłębną analizę codziennej pracy doradców, zbierając opinie na temat napotykanych przez nich przeszkód oraz możliwych usprawnień. Efektem tego było stworzenie nowego modelu obsługi, obejmującego: 

  • Zdalne konsultacje za pośrednictwem wideokonferencji i czatu – eliminujące konieczność osobistych wizyt. 
  • Bezpieczna wymiana dokumentów w czasie rzeczywistym – ograniczenie zależności od dokumentów w formie papierowej. 
  • Podpisy elektroniczne – umożliwiające szybkie finalizowanie umów. 
  • Integracja systemu CRM – usprawnienie zarządzania relacjami z klientami i spersonalizowana obsługa. 

Takie podejście umożliwiło doradcom świadczenie bardziej efektywnych usług, a klienci z sektora MŚP zyskali większą elastyczność i wygodę w kontaktach z bankiem. 

Krok 3: Od modelu pilotażowego do wdrożenia na pełną skalę 

W celu wprowadzenia nowoczesnych rozwiązań bankowych firma ING przyjęła podejście ewolucyjne, a nie rewolucyjne — stopniowe wdrażanie zapewniło lepszą kontrolę nad procesem transformacji. 

Pierwszym krokiem było zdefiniowanie docelowego modelu usług — tego, jak proces powinien funkcjonować za dwa lata oraz jakie początkowe zmiany przyniosłyby najszybsze korzyści. 

Zastosowano zasadę Pareto, skupiając się na kluczowych elementach, które w pierwszej fazie przyniosłyby największy efekt, a jednocześnie wymagałyby minimalnego nakładu czasu i środków finansowych. 

Do najważniejszych działań w tej fazie należały: 

  • Testy z udziałem wybranej grupy doradców – weryfikacja skuteczności nowych narzędzi w codziennej pracy. 
  • Wdrożenie pilotażowe (Proof of Concept, POC) – ocena działania technologii w rzeczywistych warunkach przed pełnym wdrożeniem. 
  • Stopniowe wdrażanie rozwiązań – zamiast wprowadzania zmian w całej organizacji naraz, zastosowano podejście polegające na stopniowym wdrażaniu, co umożliwiło bieżącą analizę i wprowadzanie korekt. 

Jak ta transformacja przebiegała w praktyce? Zobacz, jak eksperci z działu MŚP w ING dzielą się spostrzeżeniami na temat wdrażania nowoczesnych rozwiązań bankowych oraz kluczowymi wnioskami wyciągniętymi z tego procesu.


Krok 4: Szkolenie i przygotowanie zespołu 

Sama technologia nie gwarantuje sukcesu — równie ważne jest przygotowanie zespołu do jej skutecznego wykorzystania. 

W ramach wdrożenia platformy LiveBank w ING zespół Ailleron przeprowadził kompleksowe szkolenia dla doradców, skupiając się na: 

  • Zrozumienie oczekiwań klientów – dostrzeżenie, w jaki sposób zmienia się działalność małych i średnich przedsiębiorstw oraz jak powinny dostosować się do tego usługi bankowe. 
  • Praktyczne wykorzystanie nowych narzędzi – doradcy ćwiczyli rzeczywiste sytuacje związane z obsługą klienta w symulowanych warunkach. 
  • Optymalizacja komunikacji z klientami – wykorzystanie wideokonferencji, wymiany dokumentów online oraz podpisów elektronicznych w celu zapewnienia płynnej obsługi. 

Wynikiem tego było nie tylko wdrożenie nowych technologii, ale także zmiana kultury obsługi klienta — doradcy stali się bardziej elastyczni, a procesy bankowe – szybsze i bardziej przejrzyste. 

Najważniejsze wnioski dla banków wdrażających rozwiązania cyfrowe 

Doświadczenia zdobyte podczas wdrażania przez ING nowoczesnego modelu obsługi małych i średnich przedsiębiorstw pokazują, że cyfryzacja w bankowości to nie tylko nowe narzędzia – chodzi o nowe podejście do obsługi klienta. 

Najważniejsze wnioski płynące z tego procesu to: 

  1. Zrozumienie rzeczywistych wyzwań stojących przed klientami – analiza codziennych trudności, z jakimi borykają się małe i średnie przedsiębiorstwa, ma kluczowe znaczenie dla pomyślnego wdrożenia. 
  1. Przyjęcie podejścia opartego na stopniowej transformacji – strategii ewolucyjnej – zwiększa prawdopodobieństwo sukcesu i pozwala na lepsze zarządzanie zmianą. 
  1. Proof of Concept (POC) jako kluczowy etap – przeprowadzenie testów przed pełnym wdrożeniem pomaga zweryfikować założenia i zminimalizować ryzyko. 
  1. Inwestowanie w szkolenia i zmiany kulturowe – sama technologia nie przyniesie oczekiwanych rezultatów bez dobrze przygotowanego zespołu. 

Dla banków planujących podobną transformację cyfryzacja powinna być postrzegana jako proces ciągły — wdrażanie nowych technologii to dopiero początek poprawy obsługi klientów z sektora MŚP. Aby uzyskać więcej informacji na temat studium przypadku ING zaprezentowanego podczas corocznej konferencji AIF (Ailleron Innovation Forum), kliknij tutaj.

Wypróbuj nasze rozwiązanie lub skontaktuj się z nami, aby dowiedzieć się, w jaki sposób LiveBank może Ci pomóc

Test our customer support solution!